«Связьинвест» планирует уволить почти 20 иысяч работников дочерних компаний, чтобы улучшить финансовые показатели. По информации представителей компании, в последние годы ее штат уменьшался на 1,1-3,5% в год, а в 2002 году будут уволены 4-5% сотрудников. При этом в некоторых региональных компаниях будут сокращены более четверти сотрудников. Как сообщила корреспонденту «ДО-инфо» заместитель генерального директора ОАО «Электросвязь» Омской области Раиса Афанасьева, руководство холдинга не предписывает дочерним компаниям сокращать определенное количество сотрудников, делая это в форме показателей макропланирования.
На 2002 год в омской «Электросвязи» фонд оплаты труда должен вырасти на 13%, а среднемесячная зарплата персонала — на 24%. Достичь этого можно только путем сокращения штата примерно на 700 человек. Сейчас во всех структурных подразделениях компании трудятся около 5800 человек, то есть сокращение составит порядка 12%. Если бы решение о сокращении было принято раньше, и этот весьма сложный процесс запустили уже с января, то можно было бы обойтись «меньшей кровью», уволив 600 сотрудников. Теперь каждая неделя задержки увеличивает число штатных единиц, которые необходимо сократить.